本报讯 (记者田国垒 通讯员刘晓林)“制定实施推动全省工会工作争一流、走在前，工会服务黄河流域生态保护和高质量发展，全面提升产业工人创新力‘三个意见’……”日前，山东省总工会在全省工会部署开展“严真细实快”活动，力争推动各项工作创新创优、攻坚突破、争先进位。

 

　　据悉，今年1月，山东省总工会面向该省各市总工会、省产业工会、直属大企业工会和机关各部室开展了作风建设问卷调查，准确掌握当前面临的突出问题和薄弱环节，确保把问题找准、找全，把根源找到位。在此基础上，制定了“严真细实快”活动的实施方案，并于2月8日召开动员会部署动员。

 

　　山东省总工会副主席、机关党委书记李业文介绍，“严真细实快”将通过学习教育、集中研讨、开展大讨论等方式，重点查摆省总工会机关和党员干部中存在的作风不严、不真、不细、不实、不快等问题，形成问题清单、整改清单、责任清单。对于查找的工会系统作风建设中面对的突出问题和薄弱环节，逐一明确整改目标，有针对性地制定整改措施，坚持即知即改、立行立改，实行销号管理，以“钉钉子”精神逐项抓好落实。

 

　　“这次活动贯穿全年，不划阶段、不分环节，坚持融入日常、抓在经常，常态化组织实施。”李业文说。

 

　　据了解，今年山东各级工会将常态化开展“我为群众办实事”实践活动。落实领导干部基层联系点制度，第二、三季度分批选派干部赴基层蹲点，倾听基层意见和职工呼声，为职工办实事解难事。此外，深化“双联共建”“双报到”工作。

 

　　山东各级工会将聚焦重点任务，全力推动职工思想政治引领、依法维权服务、基层组织建设、提升产业工人创新力等12个重点项目争一流、走在前。结合年度任务确定工作载体任务分工，压紧压实责任，将其纳入干部平时考核和部室(单位)年终述职重要内容。

 

　　“我们将强化工作创新，以创新补齐短板，以创新提升质效，同时树立效果导向、狠抓工作落实，坚持‘项目化’实施，规范‘闭环式’管理，树立‘最优化’标准，完善‘赛马式’机制，不断提升工会工作创新发展的动力活力。”山东省总工会党组书记、常务副主席刘贵堂说。